高新区人才认定与资助

不唯地域、不求所有、不拘一格；公开、公平、公正；注重创新引领、注重产业贡献；确保质量、宁缺毋滥。

（一）遵纪守法，品德优良，为我市软件产业发展作出积极贡献的人员（含港澳台、外籍）。
（二）2020年1月1日至申报截止日在成都市连续缴纳社保6个月及以上或连续缴纳个人所得税6个月及以上的软件人才。

行业领军者是具备市场引领能力，能够敏锐洞察软件行业新业态、新模式及发展趋势，助推产业发展的战略型人才。
（一）必备条件
1．创办并正常运营软件企业，是企业创始人或联合创始人；或者是上一年度软件业务收入达到50亿元及以上大型软件企业核心技术团队领军人物；或者持有企业15%及以上的股份或股权。（此项三个条件具备其中之一即可）
2．组织研发软件产品及其服务或开展软件技术融合应用创新获得良好的经济效益，所在企业上一年度自主研发的软件业务收入在2亿元及以上。
3．综合评估申报人所在企业上一年度贡献度达到3500万元。
4．综合评估申报人上一年度贡献度达到100万元。
5．从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上。
6．（新增）对近三年获得国家、省软件相关工程/专项等资金支持累计超过2亿元，截至申报当年已到账金额不低于2000万元，且有涉核心、关键软件产品的项目牵头主持人员，可不受第1、第4条限制。
（二）加分条件
1．具有软件系统研发、运营的资深行业经验，近10年组织研发的软件核心技术、产品具有国际先进或国内首创水平，在软件行业领域具有影响力和社会认可度。
2．在社会服务、解决就业、人才培养等方面成效显著，具有良好的社会效益。
3．企业入选工信部中国软件百强、工信部中国电子信息百强、成都市软件产业影响力十强。
4．拥有软件著作权，与软件相关的发明专利、实用新型专利等自主知识产权。
5．拥有经认定的四川省、成都市“首版次”软件产品。
6．主持过与软件相关的国家级重点、重大工程或试点示范项目。
7．近5年内入选国家、省、市人才计划，获得过市级及以上技术方面的奖励或称号。

技术领衔人是具有行业前瞻性和国际化视野，掌握国际先进技术，精通产品策划、设计和运营的复合型人才。
（一）必备条件
1．拥有独立主导设计策划的软件产品及其服务面市，上一年度申报人主持研发的单款消费级软件产品及其服务收入在5000万元及以上或单款企业级软件产品及其服务收入在2000万元及以上；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术涉软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的核心主研人员，归属企业的项目支持资金达到1000万元及以上且首批资金已到位；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术纯软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的核心主研人员，归属企业的项目支持资金达到800万元及以上且首批资金已到位。（此项三个条件具备其中之一即可）
2．综合评估申报人所在企业上一年度贡献度达到300万元。
3．综合评估申报人上一年度贡献度达到5万元。
4．在成都市的企（事）业单位或机构工作6个月及以上，且从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上。
5．（新增）对近三年获得国家、省软件相关工程/专项等资金支持累计超过5000万元，截至申报当年已到账金额不低于800万元，且有涉核心、关键软件产品的项目牵头主持人员，可不受第1、第3条限制。
（二）加分条件
1．在软件相关领域具有突出个人表现，具有丰富的软件开发经验，从事软件系统分析、架构设计、工程实施和项目管理等工作5年及以上。
2．有海外软件机构工作经历，或有在境内设立的知名海外软件企业分支机构工作经历，或开发设计过国际化软件产品。
3．拥有主导研发的软件著作权，以第一作者取得的与软件相关的发明专利、实用新型专利等自主知识产权。
4．拥有主导研发并经认定的四川省、成都市“首版次”软件产品。
5．主持过与软件相关的省级及以上重点、重大工程或试点示范项目。
6．近5年内入选国家、省、市人才计划，获得过市级及以上技术方面的奖励或称号。

资深工程师是具备软件工程能力，高水平的软件系统分析、架构设计、工程实施的高级技术和管理人才。
（一）必备条件
1．有主持研发并实施的软件产品及其服务面市，上一年度申报人主持研发的消费级软件产品及其服务累计收入在1500万元及以上或企业级软件产品及其服务累计收入达到500万元；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术涉软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的重要主研人员（前三位），归属企业的项目支持资金达到1000万元及以上且首批资金已到位；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术纯软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的重要主研人员（前三位），归属企业的项目支持资金达到800万元及以上且首批资金已到位。（此项三个条件具备其中之一即可）
2．综合评估申报人上一年度贡献度达到1万元。
3．在成都市的企（事）业单位或机构工作6个月及以上，且从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上。
（二）加分条件
1．在软件相关领域工作5年及以上，担任项目经理及以上职务，在解决软件技术难点上有突出成绩，或组织研发的软件产品在国内具有较高水平。
2．拥有主导研发的软件著作权，以第一作者取得的与软件相关的发明专利、实用新型专利等自主知识产权。
3．主持过与软件相关的市级及以上重点、重大工程或试点示范项目。
4．拥有主导研发并经认定的四川省、成都市“首版次”软件产品。
5．近5年内入选国家、省、市人才计划，获得过市级及以上技术方面的奖励或称号。

（一）支持方向为电子信息、生物医药、新经济和临空、金融、现代服务业等重点领域。
（二）人才应拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，具有良好的职业道德。
（三）人才所在企业为工商、税收和统计关系均在成都高新区的科技创新类企业（以下简称企业）；管理规范，有健全的财务管理制度和会计核算制度，无不良信用记录。
（四）已享受“一事一议”的企业不重复享受类似条款；企业同一项目只能在本政策或成都高新区其他类似政策条款择一申报，不能重复享受。

企业须具有独立法人资格，注册资本不低于100万元，实缴资本不低于30万元，自然人股东中高层次“四派人才”持股比例不低于30%。
高层次“四派人才”须符合以下标准之一：
①世界500强、中国500强、中国服务业500强、中国民营500强、独角兽企业的副总及以上高管或年薪50万元人民币及以上的技术骨干；
②国内外一流科研院校（泰晤士报《全球顶尖大学排行榜》排名前200名以内高校或国内双一流高校或省级及以上科研院所）的专家教授；
③《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》C类及以上人才；
④国内博士学历人才；
⑤海归高层次人才（海外硕士及以上）；
⑥各类创新创业大赛（成都高新区承办/主办并经成都高新区科技和人才工作局认定的大赛）获得三等奖及以上的优秀创业团队核心人员；
⑦拥有成功创业经历（指创办过的企业达到科技部制定的《科技企业孵化器管理办法》规定的毕业企业标准）。

企业在2018年12月20日（含）之后成立；2020年度销售收入50万元以上或2020年度全口径纳税总额5万元以上或2020年度本科以上全职员工10人以上。

2020.1.1—2020.12.31，具体根据企业成立时间、租房合同及租房发票情况而定（企业如要补申请2019年度房租补贴，须提交相应资料）。

企业须具有独立法人资格且在2018年12月20日（含）之后成立，注册资本不低于100万元，实缴资本不低于30万元，自然人股东中国内硕士或海外学士持股比例不低于30%。属区外迁入的企业，工商税务关系迁入时间视为成立时间。

企业2020年度销售收入30万元以上或2020年度全口径纳税总额3万元以上或2020年度本科以上全职员工5人以上。

2020.1.1——2020.12.31，具体根据企业成立时间、租房合同及租房发票情况而定（企业如要补申请2019年度房租补贴，须提交相应资料）。

突出企（事）业单位或机构对人才培养、引进和使用的主体作用；服务全市软件产业“1 5”发展布局；不唯地域、不求所有、不拘一格；公开、公平、公正；注重创新引领、注重产业贡献；确保质量、宁缺毋滥。

（一）遵纪守法，品德优良，为我市软件产业发展作出积极贡献的人员（含港澳台、外籍）。
（二）在成都市创办企业或在成都市的企（事）业单位或机构工作6个月及以上，长期从事软件开发、经营管理等；从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上的软件人才。

行业领军者是具备市场引领能力，能够敏锐洞察软件行业新业态、新模式及发展趋势，助推产业发展的战略型人才。
（一）必备条件
1．创办并正常运营软件企业，是企业创始人或联合创始人；或者是上一年度软件业务收入达到50亿元及以上大型软件企业核心技术团队领军人物；或者持有企业15%及以上的股份或股权。（此项三个条件具备其中之一即可）
2．组织研发软件产品及其服务或开展软件技术融合应用创新获得良好的经济效益，所在企业上一年度自主研发的软件业务收入在2亿元及以上。
3．综合评估申报人所在企业上一年度贡献度达到3500万元。
4．综合评估申报人上一年度贡献度达到100万元。
5．从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上。
（二）加分条件
1．具有软件系统研发、运营的资深行业经验，近10年组织研发的软件核心技术、产品具有国际先进或国内首创水平，在软件行业领域具有影响力和社会认可度。
2．在社会服务、解决就业、人才培养等方面成效显著，具有良好的社会效益。
3．企业入选工信部中国软件百强、工信部中国电子信息百强、成都市软件产业影响力十强。
4．拥有软件著作权，与软件相关的发明专利、实用新型专利等自主知识产权。
5．拥有经认定的四川省、成都市“首版次”软件产品。
6．主持过与软件相关的国家级重点、重大工程或试点示范项目。
7．近5年内入选国家、省、市人才计划，获得过市级及以上技术方面的奖励或称号。

技术领衔人是具有行业前瞻性和国际化视野，掌握国际先进技术，精通产品策划、设计和运营的复合型人才。
（一）必备条件
1．拥有独立主导设计策划的软件产品及其服务面市，上一年度申报人主持研发的单款消费级软件产品及其服务收入在5000万元及以上或单款企业级软件产品及其服务收入在2000万元及以上；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术涉软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的核心主研人员，归属企业的项目支持资金达到1000万元及以上且首批资金已到位；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术纯软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的核心主研人员，归属企业的项目支持资金达到800万元及以上且首批资金已到位。（此项三个条件具备其中之一即可）
2．综合评估申报人所在企业上一年度贡献度达到300万元。
3．综合评估申报人上一年度贡献度达到5万元。
4．在成都市的企（事）业单位或机构工作6个月及以上，且从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上。
（二）加分条件
1．在软件相关领域具有突出个人表现，具有丰富的软件开发经验，从事软件系统分析、架构设计、工程实施和项目管理等工作5年及以上。
2．有海外软件机构工作经历，或有在境内设立的知名海外软件企业分支机构工作经历，或开发设计过国际化软件产品。
3．拥有主导研发的软件著作权，以第一作者取得的与软件相关的发明专利、实用新型专利等自主知识产权。
4．拥有主导研发并经认定的四川省、成都市“首版次”软件产品。
5．主持过与软件相关的省级及以上重点、重大工程或试点示范项目。
6．近5年内入选国家、省、市人才计划，获得过市级及以上技术方面的奖励或称号。

资深工程师是具备软件工程能力，高水平的软件系统分析、架构设计、工程实施的高级技术和管理人才。
（一）必备条件
1．有主持研发并实施的软件产品及其服务面市，上一年度申报人主持研发的消费级软件产品及其服务累计收入在1500万元及以上或企业级软件产品及其服务累计收入达到500万元；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术涉软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的重要主研人员（前三位），归属企业的项目支持资金达到1000万元及以上且首批资金已到位；或者上一年度获得工业和信息化部或科学技术部关键核心技术纯软类单个国家重大专项、重点研发计划等中央财政资金支持的牵头企业的重要主研人员（前三位），归属企业的项目支持资金达到800万元及以上且首批资金已到位。（此项三个条件具备其中之一即可）
2．综合评估申报人上一年度贡献度达到1万元。
3．在成都市的企（事）业单位或机构工作6个月及以上，且从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上。
（二）加分条件
1．在软件相关领域工作5年及以上，担任项目经理及以上职务，在解决软件技术难点上有突出成绩，或组织研发的软件产品在国内具有较高水平。
2．拥有主导研发的软件著作权，以第一作者取得的与软件相关的发明专利、实用新型专利等自主知识产权。
3．主持过与软件相关的市级及以上重点、重大工程或试点示范项目。
4．拥有主导研发并经认定的四川省、成都市“首版次”软件产品。
5．近5年内入选国家、省、市人才计划，获得过市级及以上技术方面的奖励或称号。

适用范围。遵纪守法，品德优良，为我市软件产业发展作出积极贡献的人员（含港澳台、外籍）；在成都市创办企业或在成都市的企（事）业单位或机构工作6个月及以上，长期从事软件开发、经营管理等；从上一年度1月起至截止申报日止所在企（事）业单位或机构为申报人在成都市连续缴纳社保6个月及以上或上一年度在成都市范围内连续缴纳个人所得税6个月及以上的软件人才。

（一）申报人为成都高新区C类及以上标准的优秀创新创业人才；
（二）截止至2020年6月25日，申报人在成都高新区创新创业满2年且在现工作单位的工作时间不少于1年；
（三）申报人所在企业上年度销售收入达5000万元以上或上年度纳税（增值税、所得税）达到300万元以上或上年度科技研发经费投入达1000万元以上。
（四）已获得该类奖项的人才不得重复申报。

（一）申报人为成都高新区C类及以上标准的优秀创新创业人才；
（二）截止至2020年6月25日，申报人在成都高新区创新创业满2年且在现工作单位的工作时间不少于1年；
（三）申报人所在企业上年度销售收入达5000万元以上或上年度纳税（增值税、所得税）达到300万元以上或上年度科技研发经费投入达1000万元以上。
（四）已获得该类奖项的人才不得重复申报。